第104章
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李莹:再不招到人,要是门店有员工离职,整个店就直接塌方了。
陈知夏:李经理,现下很困难,恐怕只有调工资能解决了。
李莹:你也不想想,以前我都招到人,到你怎么就不行了,你要好好反省。
陈知夏再问点什么,李莹直接已读不回。
出于无聊,陈知夏去找阿香吃瓜。
陈知夏和阿香已经混熟了,说话也就随意多了:“这边的底薪才900块,你怎么会看上这里的?”
“900?”
阿香有点惊讶:“我们是有保底工资的呀,900块我肯定不会来,我这辈子都没见过这么低的工资。”
保底工资解释:假如底薪是900块,这个月结算工资才1000块,按3000块发放。
看来李莹是为了刁难她才撤销了保底工资,不用说,这钱正常是绝对招不到人的。
陈知夏隐隐觉得好笑,李莹的大手笔往往是为了自己的小脸面。这和孩子抢不到糖果就要推搡小朋友有什么区别。
陈知夏心里有了一个大胆的想法,无论如何都要解决这个问题,她就偏要逆风而上,让李莹小心思不得逞。
如果一个小小困难就阻碍了前进,还谈什么改变职场。
既然李莹企业消息已经提醒她去求职市场了,眼前没有好的办法时,不如出去走动走动,也许就有了答案。
陈知夏本应该用公司的名义参加招聘会的,想着挂上900块也没作用,干脆背个小包去人才市场走走逛逛,了解下市场工资情况,顺便寻思寻思办法。
从招聘市场进去,排在最前面的摊位都是一些大企业,挤满了人,有些公司甚至还排起了长龙队伍,末尾的摊位反而出奇的惨淡。
有些求职者走到中间摊位远远扫视末尾摊位,直
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