第134章

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考勤虽小，自由惯了的高管最怕。

招总虽然上下班迟到、早退，但还不至于到大声嚷嚷自己天天不在公司的份上，这么一说立马把他无数的潜台词全部压下。

招总支支吾吾，语气软了下来：“这事你们人事部定就好，我管销售的，哪有那么多时间管闲事。”

人家让了一步，陈知夏也让一步，微微一笑：“招总，我那个小助理，刚毕业不太懂社会上的事，平时在和部门对接的时候要是做得不对，还请多担待一下，相信她以后慢慢也会越做越好的。”

招总温柔的笑了笑：“嗨，我一贯对下级都很好的，还有啊，陈经理，女孩子不要经经常生气，容易吓跑喜欢你的男生，有空多来喝茶，生气会影响美貌的。”

陈知夏：“哈哈，谢谢招总理解，我先去处理个面试，回头聊。”

招总：“好咧，慢走。”

陈知夏可以直接骂招总的，但是，要思考的一个问题，骂人有什么好处？

有些矛盾只是权谋，是为了提升两人之间的地位达到对等，来协同彼此的利益，而不是制造更多的敌人。

除非迫不得已，否则尽量不用骂和怼，敌人越多对自己越不利，最好的方式就是化敌为友。

如果实在化不了敌人，不如闭嘴不谈、不见、不面，也不必浪费时间消耗自己。

陈知夏助理和招总这事就这么结束了，以这种方式扶持了两人的平等。

陈知夏解决后对助理说：“以后，不要怕什么那总这总的，这部门，有我在，你按照你的工作计划去做事就行了，其它的交给我，天塌下了，不用你来顶。”

助理有点小感动：“谢谢经理。”

陈知夏：“不用客气，我也是从你这个职位过来的，你的心情我理解。”

从那次以后，这几个总监再也不敢对

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