emsp;旁边另一个员工先笑了，“这叫严叙叔——你知道祥林嫂吗，他就是另一个。”

话音落下，四周也跟着都哈哈大笑。

严叙却毫不在意，只是盯着电脑上的群聊愤愤不平。

“你们之前都进不去秘书处，就别酸我。”

他一边噼里啪啦骂着什么，一边嘴里狂发牢骚。

“楚总最近会议这么多，身边凭什么老是带同一个秘书！”

“小会也就罢了，结果现在出国带的还是他。”

“说是楚总喜欢他那张脸，凭什么靠脸就有这么多机会？”

说到气头上，严叙终于停下手中的辱骂词，转而抬头希望寻求新人的认同，

“你说他贱不贱。”

下一刻，他却对上沈诫那张已经沉下来的表情，然后有些疑惑地瞪了瞪眼。

“哎呦，你和那个魏清厌长得还有点像呢？”

[驯化值：47%]

沈诫的驯化值马上来到50%了。

楚椒平日对这个数字并不关注，如今却正逢B司的研讨会结束。

她终于等到那个神秘的莱茵公司，和对方老板交换名片达成目标。

于是在回酒店的路上，楚椒便分神问了句。

“所以50%代表着什么？”

[代表着……]

系统的回答也卡顿了一下。

代表着什么呢？

它想，沈诫从负隅顽抗到乖乖听话，似乎已经改变了。

沈诫从拒绝自己的弱势，到接受自己的破产，似乎已经改变了；

沈诫从努力摆脱宿主，到发现自己需要宿主，似乎已经改变了；

所以为什么都说50%是个分水岭呢？

系统试图狂翻后台寻找答案，但楚椒已经不关心了。

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