人拍戏时她也有包吃包住待遇，艺人去参加xx活动，她也能跟着收到点礼物……

最重要的是，凌穗岁人很好，这个圈子里确实有很多神经病艺人，但只要她老板不是，那就行了。

康乐很惊恐：“boss，你不会是想换了我吧！”

“……不会。”凌穗岁哭笑不得地安抚她的情绪，“如果你还想在我团队里干，我就要考虑一下给你升职的事。毕竟助理这个工作上限比较低，也没太多技术含量，我不能让你干一辈子啊。”

她想了想说：“我给你提供两个转岗路线，你可以跟着童姐学习，去做经纪人助理，以后无论你升职还是跳槽，都能往经纪人方向发展。”

“或者说，你可以来当我的艺人宣传。这个板块之前是何蕾一个人忙，但现在工作量越来越大，得找个人帮她分担。如果你能过去，童姐就不用招新人了。”

“我是这么想的，自由之家拍摄期间你先继续当我的助理，顺便物色一下合适的接班人选。等我杀青了，会有段电影准备期，那段时间我是不会接其他工作的，正好方便你和新助理交接，还有你自己转岗的事。”

康乐听得有点懵，她问凌穗岁：“我不会跳槽的，但你需要三个经纪人吗？”

“可能是商务经纪，也可能是——算了，这个到时候再说吧。”

凌穗岁转了转笔：“当宣传就是立刻能上手，给童姐当助理，她那边要求会比较严格。你自己取舍吧。”

她也没让康乐立刻做决定，而是让她慢慢想就行，也可以先找童晓曼或者何蕾那边聊聊。

都相处好几年了，康乐已经是凌穗岁心里的自己人。

所以，无论是出于私人感情，还是优化团队结构，培养更多人才的考虑，凌穗岁都希望她能继续进步，掌握更多技能，提高职业能力。

老板真正为员工着想，员工才会愉快地为老板干活嘛。

**

《自由之家3》开机当天，现场被各路粉丝和代拍围得水泄不通。

虽然六个主演里没有大流量，但这个ip的

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第4页 / 共6页