他，仿佛要看透他的心思一般。

然而看了半天，他竟然放弃了，竟直接点了点头说道：“好啊！那你跟我走吧！我们回公司走流程。”

许俊麟有些意外，他看了一眼卫泽安，感觉事情不可能这么简单。便问道：“你确定？”

卫泽安拉过他的手，说道：“确定，你上次说分手，我不也让你走了？你说怎样就怎样，都听你的。”

虽然心中透着狐疑，许俊麟还是跟着卫泽安去了公司。

上午九点，公司例行周五总结会。卫泽安本来并不需要参加，但今天他却带着许俊麟，亲自主持了会议。

许俊麟全程沉默的坐在财务部的位置，他不明白，中层会议为什么要带着他一起列席？

由于卫泽安的参与，会场一片安静。这位总裁极有威信，关于泽安集团的背景许俊麟之前就有耳闻。

卫泽安的背后是卫氏资本，听名字就知道是搞投资的。国内有许多新兴产业都有卫氏的投资。掌门人仍是卫泽安，虽然他有个大哥，但是他大哥的情况……就算他还活着，以他的身体状况也不行。

这两年卫泽安一直把重心放在了自己的泽安集团上，他并未靠卫氏资本的半点资金支持。然而这两年卫泽安所提出的人文居住理念，已经在国内各大中型城市里全面铺陈开来。

如果不是有个和他旗鼓相当的二皮脸做竞争对手，他的地产规模估计要比现在大出一倍。虽然对方的理念和他不同，一个主打人文，一个主打商业。

在心里默默骂了陆成俨一百遍，卫泽安便开始开会了。

他清了清嗓子，说道：“按道理来说，大家的周五例会不应该由我主持。但是今天有两个特殊的人事调整，特意由我来宣布一下。”

底下众人交头接耳，之前也没听说有人事调度的事啊？

卫泽安清了清嗓子，说道：“原财务部总监林立本，升任总公司最高行政总经理。”

听完这个人事调度以后，林立本差点蹦起来。要知道，总公司的总经理是受董事会委托的企业最高行政管理人员。其下各个职能部门都是配合与支撑总经理进行业务开展的部门，因此各部门包括财务部也都受命于总经理。林立本这是直接跳了一大截，高升啊！

旁边的众人立即和林立本握手，可怜林立本心里高兴的翻了天，表面上仍旧要维持着自己最基本的体面。没想到卫总如此器重我

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